2015年7月，對于赴臺求學(xué)的陸生來說是一個(gè)重要的時(shí)間節(jié)點(diǎn)。一方面，今年報(bào)名臺灣高校的大陸學(xué)生人數(shù)達(dá)4817人，再創(chuàng)歷史新高。另一方面，2011年首批赴臺就讀本科學(xué)位的陸生恰逢畢業(yè)，完成了四年在島內(nèi)的求學(xué)生涯。

　　回顧陸生赴臺四周年的歷程，我們會看到許多有關(guān)他們在臺求學(xué)時(shí)曲折經(jīng)歷的報(bào)道。但不管如何，臺灣仍給他們留下深刻記憶，美好的人和事物一直都伴隨著大家。風(fēng)雨之后，仍能遇見彩虹。

　　不提供獎(jiǎng)助學(xué)金、不允許校外打工、畢業(yè)后不可留臺就業(yè)……從第一批陸生赴臺以來，“三限六不”一直是讓陸生在臺讀書最傷心的一件事。“連外國學(xué)生都可以在臺灣拿獎(jiǎng)學(xué)金、打工，為什么我們作為同胞卻沒有”、“沒有健保，我們自己看病好貴”……這是陸生們經(jīng)常抱怨的話題。尤其在近期新北市粉塵爆炸事件發(fā)生后，一位在臺陸生告訴筆者，自己的朋友受傷了，但因?yàn)闆]有健保必須付高額醫(yī)藥費(fèi)，身心都受到雙重打擊。

　　不過，面對這樣苛刻的政策，學(xué)校、企業(yè)及其他社會組織仍然想方設(shè)法讓在臺陸生盡可能享受好的待遇，感受到“兩岸一家親”的溫暖。臺當(dāng)局教育部門不提供給陸生獎(jiǎng)學(xué)金，學(xué)校就想辦法自己籌措。臺大讓各系所準(zhǔn)備、輔仁大學(xué)找校友會設(shè)立的基金會、中國文化大學(xué)請臺商贊助，各校都盡力為陸生提供做助教、圖書管理員的名額來為他們發(fā)放“補(bǔ)貼”。甚至一位新竹交大的女生表示，有教授親自掏腰包給他們發(fā)獎(jiǎng)學(xué)金，這讓學(xué)校的陸生頗為感動。

　　獎(jiǎng)學(xué)金的爭取只是許多溫情故事中的一個(gè)。沒有健保為學(xué)生辦商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)，或者享受校醫(yī)院的優(yōu)惠價(jià)格、不能在臺工作就與在大陸的臺商或臺商協(xié)會聯(lián)合舉辦針對在臺陸生的招聘會……臺灣高校和有關(guān)部門的這些努力也都盡量幫陸生減少因“三限六不”造成的負(fù)面影響。而其他諸如國際化的課堂、豐富的社團(tuán)活動、友善的同學(xué)、各種美景美食，也讓他們留下對臺灣的美好記憶。

　　當(dāng)然，在近幾年兩岸關(guān)系不斷緩和的大背景下，陸生的各項(xiàng)權(quán)益不應(yīng)該僅僅是通過各種拼湊、變通的辦法來解決，法律上的保障也應(yīng)該盡早到位。這不僅是讓陸生的權(quán)益有了更規(guī)范的保護(hù)，法律的權(quán)威性也能讓陸生感受到自身尊嚴(yán)得到尊重與待遇的平等。畢竟，繞開法律雖能解決問題，但不能使人感受到“尊嚴(yán)”。

　　2014年，臺“立法院”初審?fù)ㄟ^陸生“健保”案，但如今還沒有獲得最終表決。“三限六不”的政策實(shí)施多年來也早已被島內(nèi)輿論所詬病。事實(shí)上，島內(nèi)有識之士早已看到，“三限六不”看似保護(hù)了臺灣學(xué)生的教育和就業(yè)資源避免受到陸生“搶奪”，但這也讓許多優(yōu)秀陸生難以接受這種苛刻條件來臺讀書，使臺灣高校失去了一些“優(yōu)質(zhì)學(xué)生”的資源。

　　臺灣只有拿出自信，用開放的姿態(tài)迎接陸生，保障他們更多的權(quán)利，更多優(yōu)秀大陸學(xué)生才會愿意到這里求學(xué)。而當(dāng)他們畢業(yè)再回首時(shí)，也許收獲的將是滿滿的幸福，不需要風(fēng)雨兼程就能看到彩虹。（文/桃花島主）